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2025年04月18日

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チヨダ、従業員の健康保持・増進を推進する「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」に3年連続で認定される

チヨダは、健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している企業を顕彰する「健康経営優良法人認定制度」において、2023年、2024年に続き「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」に認定された。


健康経営とは、企業が従業員の健康保持・増進に投資することで、従業員の活力や生産性を向上させ、結果的に組織全体の活性化や業績向上を目指す取り組み。同社は、健康に関する知識の向上、健康診断結果に基づく健康リスクの改善、健康な食生活・運動習慣の実践、心の健康づくり・明るく働きやすい職場環境づくりなどを実践し、その取り組みが評価された。


同社では、今後も「健康経営優良法人」認定企業として、健康経営の維持向上に努めていく、としている。


「健康経営優良法人認定制度」とは、地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な「健康経営」を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰するため、2017年から開始された。


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